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2026/06/30 (Tue)at17:41
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ブラック企業から未払いの残業代を回収したつぶやきが話題

 あるひとりのツイッターユーザーが、勤めていた会社から未払いの残業代を回収した際の一部始終をツイート。それがツイッターのまとめサイト「Togetter」で紹介され、ネット上で話題となっている。 このユーザーは「私はいかにしてブラック企業から残業代を取り返したかシリーズ」と銘打ち、13回に分けて残業代の全回収に至る流れをつぶやいた。 このつぶやきによると、このユーザーは面接時、確かに「うちは残業代は出ないのでね」とはっきり言われたとのこと。このときは「まあ本当に未払いにされたら後から請求すりゃいいや、ブラック企業上等だぜ」と思い、受け流したのだという。 入社から1日4?5時間程度の残業をしていたというが、入社から2ヶ月ほどで精神的・体力的に限界に到達。また上司に軽く2回殴られたということもあり、結局そのまま退職したが、これまでの業務時間等をすべて記録していたこのユーザーは、退職した翌日に元上司に電話をして、残業代を請求したのである。 これに対し、会社側は一旦支払いを拒否。しかし、残業代を払わないことが労働基準法に抵触する行為だということで、このユーザーは労働基準監督署に申告した。するとその翌日、会社に労働基準監督署の査察が入り、翌々日には要求した全額がユーザーのもとに振り込まれたのだという。 この一連のつぶやきに対し、Togetterのコメント欄では、「残業何時間で何円くらいになったんだろう?とか、しょーもないところが気になってしまった」「なんで面接時点で分かってたことなのに、雇用契約したんだろう?いやがらせ?ちゃんと残業代が出るしっかりしたところに就職すればいいのに、、、」「会社を辞めてから闘うんじゃなくて、辞める前に闘える社会にしたいです」「つーかさ、ブラック企業にヤられたら、やり返さないとな。自分が損しない範囲内でさ」「いま全部読んだけど会社もブラックなら雇用されている側もブラック社員に思える」「人件費すら出せんようなブラック企業なんて全部潰れてしまえばいい。赤字垂れ流しながら経営してるもんだぞ」 など、賛否両論があるほか、残業代を支払うのは当然だという意見もあれば、ブラック企業を擁護するような意見もあり、活発な議論が展開されている。■関連リンク・ブラック企業から残業代を回収したところまでの一連ツイート(Togetter)■関連記事・高卒と大卒、どっちが就職に有利か? で議論沸騰中・ブラック会社から内定をもらい悩む学生に助言・残業する人とする必要ない人 どちらの評価が高いか
http://news.nifty.com//cs/technology/techalldetail/ameba-20101107-88387/1.htm

「頭から湯気を立てる」といいます。
とても怒っている様子、かんかんになっている様子ですね。
人のこんな状態はみたくないですね、、、、www

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